找题目使用：公需课题库助手（http://gongxuke.net/）

行政诉讼所要解决的纠纷一般发生在()之间。

A、行政机关与行政机关

B、行政机关与行政机关工作人员

C、行政机关与公民、法人或者其他组织

D、国有企业、事业单位与职工

正确答案：题库搜索

答案解析：《行政诉讼法》第二条规定,公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的具体行政行为侵犯其合法权益,有权依照本法向人民法院提起诉讼。行政案件是当事人控告政府机关(及其工作人员)的案件。当事人包括公民、法人或其他组织。

诉讼时效期间由()。

A、当事人约定

B、法律规定

C、法律规定或当事人约定

D、当事人的主管机关确定

正确答案：题库搜索

答案解析：诉讼时效是指权利人在一定期间内不行使权利,即丧失请求人民法院依诉讼程序保护其权利的一种时效制度。如果权利人不行使权利达到法定期间,则法律对其权利就不再加以保护。

社会主义再生产的特点是()。

A、外延扩大再生产

B、扩大再生产

C、内涵扩大再生产

D、简单再生产

正确答案：题库搜索

答案解析：社会主义再生产是在经济发展基础上提高人民生活水平的再生产。要实现社会主义再生产的实质,就必须使社会主义生产在不断扩大的规模上重复进行,因此,社会主义再生产的典型特征就是扩大再生产。

关于亚当斯的公平理论,下列说法正确的是()。

A、横向比较是人们用自己现在所获报酬与所作付出的比例与自己过去的这一比例进行的比较

B、纵向比较是人们用自己所获报酬与所作付出的比例与别人的这一比例进行的比较

C、公平与否不取决于相对量的比较

D、公平感会对人们的工作积极性产生影响

正确答案：题库搜索

答案解析：亚当斯的公平理论认为公平感是一种主观感受,对人们的工作积极性产生影响。公平与否取决于相对量的比较,通过自己获得报酬的相对量与别人获得报酬的相对量、或与自己过去获得报酬的相对量的比较,判别自己是否受到公平的待遇。

一方认真讲话,另一方左顾右盼,体现了有效沟通主观障碍中的()。

A、语言差异

B、理解差异

C、感受差异

D、非语言提示

正确答案：题库搜索

答案解析：有效沟通的主观障碍主要是因沟通双方的语言差异、理解差异、感受差异、非语言提示等而形成的。其中非语言提示是指双方非语言方式的交流不能呼应、不被理解会使沟通产生障碍。

下列各项中,属于双因素理论中激励因素的是()。

A、工作条件

B、工作成就

C、人际关系

D、工作监督

正确答案：题库搜索

答案解析：双因素理论认为,与“满意”和“没有满意”这对矛盾相关的是属于工作本身方面的因素,如:工作责任、挑战性、工作成就等,这类因素称为激励因素。

(    )是领导层

A、执行领导、倡导者

B、黑带大师

C、黑带

D、绿带

E、白带

正确答案：题库搜索

答案解析：组织结构分为三个层次:(1)领导层–以执行领导、倡导者(2)骨干层—黑带大师、黑带(3)具体执行层—绿带、白带

在确定组织跨度和层次时,如果人员受过良好训练,具有高度责任感和独立性,则可()。

A、加大管理跨度,增加管理层次

B、加大管理跨度,减少管理层次

C、减少管理跨度,增加管理层次

D、减少管理跨度,减少管理层次

正确答案：题库搜索

答案解析：人员的素质是影响管理跨度的主要因素之一。受过良好训练,具有高度责任感和独立性的下级不需要过多的指挥、监督,可以适当加大管理跨度。由于管理层次与管理跨度成反向关系,加大管理跨度,也就意味着减少了管理层次。

依据我国《合同法》的规定,以下对违约的救济形式中不能并存的是()。

A、违约金与违约定金

B、损害赔偿与合同解除

C、损害赔偿与继续履行

D、违约金与继续履行

正确答案：题库搜索

答案解析：《合同法》第一百一十六条规定,当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款。

( )指产业部门之间和产业部门内部相互间的关联和比例。

A、经济布局

B、产业结构

C、经济增长方式

D、经济转变途径

正确答案：题库搜索,小帮手weixin【go2learn_net】

答案解析：产业结构是指国民经济中各产业之间及产业内部各部门之间的比例关系和结合状况,是国民经济结构的一个基本方面。