我国《反不正当竞争法》允许的以低于成本的价格销售的行为有()-2021年证券从业资格考试答案

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我国《反不正当竞争法》允许的以低于成本的价格销售的行为有()。 

A、销售鲜鱼

B、夏天销售羽绒服

C、处理有效期不足10天的方便面

D、因歇业降价销售商品

E、因新品上市,为拓展市场,低价销售商品

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答案解析:本题考查不正当竞争行为。我国《反不正当竞争法》规定,有下列情形之一的,不属于低价倾销行为:(1)销售鲜活商品;(2)处理有效期限即将到期的商品或者其他积压的商品;(3)季节性降价;(4)因清偿债务、转产、歇业降价销售商品。

根据使用技术的地域范围和使用权的大小,许可贸易可以分为()。

A、独占许可

B、普通许可

C、交叉许可

D、分许可

E、专利许可

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答案解析:本题考查许可贸易的分类。根据使用技术的地域范围和使用权的大小,许可贸易可以分为:独占许可、排他许可、普通许可、分许可和交叉许可。

在我国关于失业人员的统计中,失业人员必须满足的条件包括()。

A、在法定劳动年龄之内

B、有工作能力

C、有工作意愿

D、尚未实现就业

E、正在领取失业保险金

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答案解析:本题考查中国对失业的界定。在我国失业人员的统计中,失业人员 是指在法定劳动年龄内,有工作能力.无业且要求就业而未能就业的人员。另外一个很重 要的规定则是,虽然从事一定社会劳动,但劳动报酬低于当地城市居民最低生活保障标准 的情况视同失业。

关于平均发展水平计算方法,正确的是()。

A、连续时点序列和间断时点序列平均发展水平计算方法相同

B、间断时点序列平均发展水平采用两次平均的思路

C、相对数时间序列的平均发展水平可就序列中的相对数直接进行计算

D、时点序列和时期序列的平均发展水平计算方法不同

E、平均发展水平也称序时平均数

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答案解析:资料逐日登记的是连续时点序列;资料不是逐日登记,而是间隔较长一段时间(月、季或年)后再登记一次,然后依序排列的是间断时点序列。这两种时点序列的类型不同,计算序时平均数的方法也有所不同,所以A错误。要计算相对数或平均数时间序列的序时平均数,不能就序列中的相对数或平均数直接进行平均计算;而必须分别求出分子指标和分母指标时间序列的序时平均数,然后再进行对比。所以C错误。

组织在进行人力资源规划的过程中,需要回答的问题主要有()。

A、组织在未来的某一特定时期内对人力资源的需求是什么

B、组织在未来的某一特定时期的战略目标是什么

C、组织在同一时期内能够获得的人力资源供给是怎样的

D、组织在未来的某一特定时期的产品种类有哪些

E、对组织未来的人力资源需求和供给加以比较之后得到的结果是什么

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答案解析:组织在进行人力资源规划的过程中,需要回答三个重要问题:①组织在未来的某一特定时期内对人力资源的需求是什么?进而言之,组织所需要的人员数量是多少?这些人员的构成及其相关要求是什么;②组织在同一时期内能够获得的人力资源供给是怎样的?这些人力资源供给与组织未来的人力资源需求在数量和类型上适应吗?③对组织未来的人力资源需求和供给加以比较之后得到的结果是什么?组织应当通过哪些方式来达到自己在未来的人力资源供

跨国公司的管理组织形式包括()。

A、国际业务部

B、全球混合结构

C、全球职能结构

D、联络办事处

E、全球产品结构

正确答案:题库搜索,考试助理薇Xin:(xzs9523)

答案解析:本题考查跨国公司的管理组织形式。跨国公司管理组织形式包括:国际业务部、全球产品结构、全球性地区结构、全球职能结构、全球混合结构、矩阵式组织结构。选项D属于跨国公司的法律组织形式。

在其他条件一定的情况下,有助于强化人们当前的高等教育投资动机的情况包括()。 

A、大学毕业生的工资水平与高中毕业生差距缩小

B、政府承诺为上大学者提供无息贷款

C、大学毕业生的就业机会远远多于高中毕业生

D、高校为提高人才培养质量,提高了大学生拿到文凭的难度

E、上大学的学费有了较大幅度提高

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答案解析:本题考查高等教育投资决策的基本模型。在其他条件相同的情况下, 上大学的成本越低,则愿意上大学的人相对就会越多。在其他条件相同的情况下,大学毕 业与高中毕业生之间的工资性报酬差距越大,则愿意投资于大学教育的人相对来说就会 越多。

下列选项中,属于高绩效工作系统内容的是()。

A、多技能工作团队

B、劳资冲突

C、得到授权的一线员工

D、对质量的承诺

E、对雇主的承诺

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答案解析:高绩效工作系统的内容主要包括多技能工作团队、得到授权的一线员工、全面的培训、劳资合作、对质量和客户满意度的承诺等。

关于合同当事人可以变更合同的说法,正确的是有()。

A、因重大误解而订立合同的,有重大误解的一方当事人可以变更合同

B、当事人基于法律的直接规定要求变更合同

C、经当事人双方协商一致,可以变更合同

D、因情势变更使劳动合同继续履行显示公平的,当事人可以请求变更合同

E、当事人之间通过协商形式变更合同的,必须经过诉讼程序或者仲裁程序

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答案解析:合同的变更主要发生在下列场合:①基于法律的直接规定变更合同,如因债务人的违约行为使合同不能履行时,履行合同债务变更为损害赔偿债务;②经当事人双方协商一致而变更合同;③因重大误解而订立合同的,有重大误解的一方当事人可以通过行使变更权变更合同;④因情势变更使合同继续履行显失公平的,当事人可以请求变更合同,当事人之间通过协商形式变更合同的,不必经诉讼程序或仲裁程序。