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用人单位违反《职业病防治法》规定,有()行为之一的,由安全生产监督管理部门责令限期改正,给予警告,可以并处五万元以上十万元以下的罚款。

A、未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价的

B、未按照规定及时、如实向安全生产监督管理部门申报产生职业病危害的项目的

C、未实施由专人负责的职业病危害因素日常监测,或者监测系统不能正常监测的

D、订立或者变更劳动合同时,未告知劳动者职业病危害真实情况的

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建设单位违反《职业病防治法》规定,有()行为之一的,由安全生产监督管理部门给予警告,责令限期改正。逾期不改正的,处十万元以上五十万元以下的罚款。

A、建设项目的职业病防护设施未按照规定与主体工程同时投入生产和使用的

B、未按照规定在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示标识和中文警示说明的

C、拒绝卫生行政部门监督检查的

D、职业病危害严重的建设项目,其职业病防护设施设计不符合国家职业卫生标准和卫生要求施工

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承担职业病诊断的医疗卫生机构应当具备()条件。

A、持有《医疗机构执业许可证》

B、具有与开展职业病诊断相适应的医疗卫生技术人员

C、具有与开展职业病诊断相适应的仪器、设备

D、具有健全的职业病诊断质量管理制度

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关于工会组织的权利,下列说法正确的是()。

A、工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正

B、产生严重职业病危害时,工会组织有权要求采取防护措施,或者向政府有关部门建议采取强制性措施

C、发生职业病危害事故时,工会组织有权参与事故调查处理

D、发现危及劳动者生命健康的情形时,工会组织有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场,用人单位应当立即作出处理

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职业病诊断、鉴定过程中,用人单位不提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料的,诊断、鉴定机构应当结合(),作出职业病诊断、鉴定结论。

A、结合劳动者的临床表现、辅助检查结果

B、结合劳动者的职业史、职业病危害接触史

C、参考劳动者的自述

D、参考安全生产监督管理部门提供的日常监督检查信息

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职业健康监护档案应当包括()等有关个人健康资料。

A、劳动者的职业史

B、劳动者的职业病危害接触史

C、劳动者的职业健康检查结果

D、劳动者的职业病诊疗

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医师在执业活动中,有下列行为()之一的,县级以上人民政府卫生行政部门给予警告或者责令暂停六个月以上一年以下执业活动,情节严重的,吊销其执业证书。

A、造成医疗责任事故的

B、泄露患者隐私,造成严重后果的

C、隐匿、伪造或者擅自销毁医学文书及有关资料

D、不按照规定使用麻醉药品、医疗用毒性药品、精神药品和放射性药品的

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医疗卫生机构承担职业病诊断,应当经()人民政府卫生行政部门批准。

A、省

B、自治区

C、直辖市

D、设区的市

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发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时,安全生产监督管理部门可以采取()临时控制措施。

A、责令暂停导致职业病危害事故的作业

B、查阅或者复制与违反职业病防治法律、法规的行为有关的资料和采集样品

C、封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备

D、组织控制职业病危害事故现场

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用人单位应当保障职业病病人依法享受()国家规定的职业病待遇。

A、用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查

B、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置

C、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴

D、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予口头表扬

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