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保障农民工工资支付,应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督,按照()的要求,依法根治拖欠农民工工资问题。

A、源头治理

B、预防为主

C、防治结合

D、标本兼治

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劳动保障监察的管辖种类包括

A、地域管辖

B、级别管辖

C、指定管辖

D、移转管辖

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劳动保障行政部门实施劳动保障监察,应当履行哪些职责?

A、宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行

B、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况

C、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉

D、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为

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根据我国《社会保险法》的规定,失业人员停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇的情形有

A、重新就业的

B、应征服兵役的

C、移居境外的

D、享受基本养老保险待遇的

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人力资源社会保障行政部门实施劳动保障监察,有权采取下列哪些调查、检查措施

A、进入用人单位的劳动场所进行检查

B、就调查、检查事项询问有关人员

C、要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件资料,并作出解释和说明,必要时可以发出调查询问书

D、采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料

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施工总承包单位应当在施工现场醒目位置设立维权信息告示牌,明示下列事项:

A、建设单位、施工总承包单位及所在项目部、分包单位、相关行业工程建设主管部门、劳资专管员等基本信息

B、当地最低工资标准、工资支付日期等基本信息

C、相关行业工程建设主管部门和劳动保障监察投诉举报电话

D、劳动争议调解仲裁申请渠道、法律援助申请渠道、公共法律服务热线

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劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定,应当告知用人单位依法享有()的权利。

A、陈述

B、申辩

C、申请行政复议

D、提起行政诉讼

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依据《社会保险法》的规定,我国建立()社会保险制度。

A、基本养老保险

B、基本医疗保险

C、工伤保险

D、失业保险

E、生育保险

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多选题:有下列情形之一的,由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正;逾期不改正的,责令项目停工,并处5万元以上10万元以下的罚款:

A、建设单位未依法提供工程款支付担保

B、建设单位未按约定及时足额向农民工工资专用账户拨付工程款中的人工费用

C、建设单位或者施工总承包单位拒不提供或者无法提供工程施工合同、农民工工资专用账户有关资料。

D、施工总承包单位未对分包单位劳动用工实施监督管理

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有下列情形之一的,由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正;逾期不改正的,责令项目停工,并处5万元以上10万元以下的罚款;情节严重的,给予施工单位限制承接新工程、降低资质等级、吊销资质证书等处罚:

A、施工总承包单位未按规定开设或者使用农民工工资专用账户

B、施工总承包单位未按规定存储工资保证金或者未提供金融机构保函

C、施工总承包单位、分包单位未实行劳动用工实名制管理

D、施工总承包单位未实行施工现场维权信息公示制度

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