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关于绩效计划的说法,错误的是()。

A、绩效计划是绩效管理过程的起点

B、绩效计划目标可以分为绩效目标和发展目标

C、达成绩效合同的过程中,员工和管理者必须进行真诚高效的双向沟通达

D、绩效计划是一个自下而上的过程

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答案解析：

绩效计划是一个自上而下的过程,也是个将组织绩效分解为个人绩效目标的过程。