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某技改煤矿生产矿长助理张某,在明知井下瓦斯传感器位置不当,不能准确检测瓦斯数据,安全生产存在重大隐患情况下仍强行组织超过技改矿下井人数限制的大批工人下井作业,最终导致6人死亡的严重后果。依据《刑法》的有关规定,对张某应予判处()。
A、三年以下有期徒刑
B、三年以上七年以下有期徒刑
C、五年以下有期徒刑
D、五年以上有期徒刑25
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答案解析：依据《刑法》的有关规定，对张某应予判处五年以上有期徒刑25。
依据《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》的规定,高危建设项目和国家、省级重点建设项目竣工后,根据规定建设项目需要试运行的,应当在()进行试运行。
A、正式投入生产前
B、投入生产后1个月之内
C、使用后
D、生产完成后
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答案解析：依据《建设项目安全设施“三同时”监督管理暂行办法》的规定，高危建设项目和国家、省级重点建设项目竣工后，根据规定建设项目需要试运行的，应当在正式投入生产前进行试运行。
依据《职业病防治法》的规定,下列关于劳动过程中的防护与管理的说法,正确的是()。
A、用人单位应当每隔两年对工作场所进行职业病危害因素检测.评价,检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案
B、对可能发生急性职业损伤的有毒,有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配备现场急救用品冲洗设备等
C、职业病危害因素检测评价由依法设立的县级以上安全监管部门认可的职业卫P生技术服务机构进行
D、发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即停止存在职业病危害因素的作业
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答案解析：第二十六条用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。
依据《建设工程安全生产管理条例》的规定,施工组织设计中的安全技术或者专项施工方案应当符合工程建设强制性标准,负责符合性审查的单位是()。
A、建设单位
B、设计单位
C、监理单位
D、施工单位
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答案解析：依据《建设工程安全生产管理条例》的规定，施工组织设计中的安全技术或者专项施工方案应当符合工程建设强制性标准，负责符合性审查的单位是监理单位。
依据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》,被责令停产整顿的煤矿经整改合格后,最终经()签字批准可恢复生产。
A、煤矿企业主要负责人
B、地方政府主要负责人
C、地方负责煤矿安全监管部门主要负责人
D、地方煤矿安全监察机构主要负责人
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答案解析：依据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》，被责令停产整顿的煤矿经整改合格后，最终经地方政府主要负责人签字批准可恢复生产。
依据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》,被责令停产整顿的煤矿应当制定整改方案,落实整改措施和安全技术规定;整改结束后要求恢复生产的,应向县级以上地方人民政府负责煤矿安全监管部]提出申请,受理申请的部门应当自收到恢复生产申请之日起()日内组织验收完毕。
A、15
B、30
C、60
D、90
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答案解析：依据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》，被责令停产整顿的煤矿应当制定整改方案,落实整改措施和安全技术规定;整改结束后要求恢复生产的，应向县级以上地方人民政府负责煤矿安全监管部]提出申请,受理申请的部门应当自收到恢复生产申请之日起60日内组织验收完毕。
依据《女职工劳动保护特别规定》,下列企业对女职工的工作安排,符合女职工特殊保护规定的是()。
A、某矿山企业临时安排女职工到井下工作一天
B、某翻译公司安排已怀孕3个月的女职工本周每天加班一小时
C、某医院安排女护士(孩子5个月大)值夜班
D、某食品公司安排女职工在例假期间从事冷库搬运作业
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答案解析：企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是某翻译公司安排已怀孕3个月的女职工本周每天加班一小时。
根据《安全生产法》的规定,生产经营单位主要负责人在本单位发生生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,其受到的处理不包括()。
A、撒职
B、降级
C、注销从业资格
D、罚款
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答案解析：根据《安全生产法》的规定，生产经营单位主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，其受到的处理不包括注销从业资格。
某煤矿安全监察分局按照定期监察计划,对某煤矿进行全面安全检查,已检查了该煤矿安全规章制度制定及落实、煤矿负责人及员工安全培训考核、安全技措费用提取及使用、安全设计审查及验收、现场作业执行安全规程和专用设备使用管理等情况。依据《煤矿安全监察条例》,还应重点检查该煤矿的()。
A、矿产资源回收计划
B、事故预防和应急计划
C、环境污染及治理情况
D、员工工伤保险方案
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答案解析：煤矿安全监察内容是实施煤矿安全监察的重要事项，《煤矿安全监察条例》对此作出了以下8个方面的规定。题干中列举7项，最后一项即是答案C。事故预防和应急计划：煤矿安全监察机构监督煤矿制定事故预防和应急计划，并检查煤矿制定的发现和消除事故隐患的措施及其落实情况。
根据《劳动合同法》,下列关于劳动合同解除的说法中,正确的是()。
A、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的,劳动者提前3日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
B、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,劳动者在试用期内提前30日通知用人单位,可以解除劳动合同
C、用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥,强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不必事先告知用人单位
D、劳动者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前3日以书面形式通知劳动者本人后,可以解除劳动合同
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答案解析：关于劳动合同解除的说法中，正确的是用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥，强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不必事先告知用人单位。