下列各项属于在职培训的直接成本的有(  -2021年证券从业资格考试答案

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下列各项属于在职培训的直接成本的有(  )。

A、教师的讲课费

B、受训者的工资

C、受训者的住宿和餐饮费用

D、租用培训设备的费用

E、租用培训场地的费用

正确答案:题库搜索,干部网络帮手Weixin:[xzs9523]

答案解析:本题考查在职培训的成本。在职培训所需要的一些直接成本开支。如企业在举办技术培训班的情况下,它不仅要支付受训者的工资及教师的讲课费,还要支付租用培训场地和培训设备的费用。即使所使用的是本企业的师资、场地、设备,也应该将这些投入计入培训成本。所以本题选ABDE。

以下各项属于中央银行对政府的业务的是(    )。

A、代理国库

B、代理国家债券发行

C、对企业提供信贷支持

D、保管外汇和黄金储备

E、制定并监督执行有关金融管理法规

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答案解析:中央银行对政府的业务包括代理国库、代理国家债券发行、对国家提供信贷支持、保管外汇和黄金储备、制定并监督执行有关金融管理法规。

当经济萧条,失业增加时,政府通过(    ),可以缓解需求不足的势头。

A、扩大财政赤字规模

B、增加国债发行规模

C、减少社会保障支出

D、增加购买性支出

E、减少购买性支出

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答案解析:ABD都是扩张性财政政策,会增加需求。而选项C属于紧缩性财政政策,会减少需求,适用于经济繁荣、失业减少的经济环境。

在职培训也是一种人力资本投资活动,也需要付出一定的成本,它主要包括(  )。

A、在职培训所需要的一些间接成本开支

B、在职培训所需要的一些直接成本开支

C、受训者参加培训的机会成本

D、受训者参加培训的非货币成本

E、利用机器或有经验的职工从事培训的机会成本

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答案解析:本题考查在职培训。在职培训是除正规教育以外的另一种重要的人力资本投资形式。作为一种人力资本投资活动,在职培训也需要付出一定的成本,主要包括:
①在职培训所需要的一些直接成本开支;
②受训者参加培训的机会成本;

③利用机器或有经验的职工从事培训活动的机会成本。

所以本题选BCE。

下列关于管理职位分析问卷法的描述正确的有()。

A、是一种结构化的分析方法

B、需要借助计算机程序加以分析

C、问卷包括194个项目,共33个维度

D、以管理型职位为分析对象

E、以工作为基础

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答案解析:管理职位分析问卷法是一种结构化的、以工作为基础、以管理型职位为分析对象的工作分析方法,用于评价管理工作。管理职位分析问卷法主要收集、评价与管理职位相关的活动、联系、决策、人际交往、能力要求等方面的信息数据,通过特定的计算机程序加以分析,有针对性地制作各种与工作相关的个性化信息报告,为人力资源管理职能板块提供信息支持。C项是对职位分析问卷法的描述。

下列各项财政支出中,体现政府市场性分配活动的支出是(   )。

A、建设性支出

B、转移性支出

C、购买性支出

D、消费性支出

E、投资性支出

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答案解析:转移性支出直接表现为资金的单方面、无偿的转移,体现了政府非市场性分配活动的支出。显示了政府在公平收入分配中的作用。所以,正确答案为ACDE。

下列各项属于回任工作评估方法的有( )。

A、比较受训人员与未受训人员的工作效率来评估培训与开发的效果

B、根据受训人员在培训与开发结束时的成绩来评估培训开发的效果

C、分析受训人员的人事记录资料来评估培训与开发的效果

D、根据受训人员是否达到工作标准来评估培训与开发的效果

E、根据培训与开发活动的目标来评估培训与开发的效果

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答案解析:本题考查回任工作评估的方法。回任工作评估的方法主要包括:
①在培训与开发结束后一段时期,调查受训人工作绩效的改善来评估培训与开发的效果;
②实地观察受训人员的工作实况来评估培训与开发的效果;
③调查或访问受训员工的上下级主管或下属,根据所获得的反馈信息来评估培训与开发的效果;
④分析受训人员的人事记录资料来评估培训与开发的效果;
⑤比较受训人员与未

下列情况中,不会引起大豆需求曲线的移动的有(   )。

A、大豆价格上升

B、玉米价格上升

C、玉米供给量锐减

D、消费者收入增加

E、生产大豆的成本上升

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答案解析:影响需求的因素主要包括本商品和相关商品的价格、收入、消费者偏好等,供给量不会影响需求曲线的移动。

下列关于关键事件法的描述正确的有()。

A、对与工作相关的关键事件,简要记录其重点即可

B、要求详细记录具体分析职位特征、要求的方法

C、基于特定的关键行为与任务信息来描述具体工作活动

D、在获取关键事件后还要对其进行编辑

E、主要应用在绩效评估、培训和工作任务设计等方面

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答案解析:关键事件法是一种由工作分析专家、管理者或工作人员在大量收集与工作相关信息的基础上,详细记录其中关键事件以及具体分析职位特征、要求的方法。其特殊之处在于基于特定的关键行为与任务信息来描述具体工作活动。应用这种方法首先要通过关键事件讨论会议、非工作会议形式(包括观察、访谈和调查等)等方法获取关键事件,然后对关键事件进行编辑。关键事件法主要应用在绩效评估、培训和工作任务设计等方面。

假设MC、LTC、AC、AFC、AVC曲线分别代表边际成本曲线、长期成本曲线、平均成本曲线、平均固定成本曲线和平均可变成本曲线,则在下列几种曲线中,具有U型特征的曲线有(   )。

A、MC

B、LTC

D、VC

E、C

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答案解析:边际成本曲线、平均成本曲线和平均可变成本曲线都是先递减后递增的,呈现U型特征。长期成本曲线一般是递增的,平均固定成本曲线递减,因此两者都不呈现U型特征。