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在其他条件不变的情况下,关于劳动力供给意愿的陈述,正确的是()。
A、市场工资率越高,劳动者的劳动力供给意愿必然会越高
B、市场工资率越高,劳动者的劳动力供给意愿必然会越低
C、个人财富总量越少,劳动力供给意愿就越强
D、个人的偏好对劳动力供给意愿有明显的影响
E、对于喜欢闲暇的人,要让他增加劳动力供给必须要有很高的工资收入去刺激
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当过程能力指数
A、努力提高设备精度,并使工艺更为合理和有效,进一步提高操作技能与质量意识,改善原材料质量及提高加工性能,使过程能力得到适当的提高
B、修订标准,若设计上允许,可降低技术要求,即用放宽公差的方法处理
C、为了保证出厂产品的质量,在过程能力不足时,一般应通过全检后剔除不合格品,或实行分级筛选来提高产品质量
D、采取合并或减少工序等方法
E、更改设计、提高产品的技术要求
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答案解析：当过程能力指数
时，意味着产品质量水平低。这时，要暂停加工，立即追查原因，并采取以下措施：
①努力提高设备精度，并使工艺更为合理和有效，进一步提高操作技能与质量意识，改善原材料质量及提高加工性能，使过程能力得
下列选项中,属于按经营使用方式划分房地产的有()。
A、自用型房地产
B、收益型房地产
C、出租型房地产
D、营业型房地产
E、使用型房地产
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答案解析：房地产的经营使用方式主要有销售、出租、营业和自用四种。按照房地产的经营方式,可以把房地产分为四类:
①销售的房地产;
②出租的房地产;
③营业的房地产;
④自用的房地产。
企业集团结构的优点有()。
A、有利于展开国内外市场的竞争
B、有利于员工福利待遇的提升
C、有利于企业资源配置的优化
D、有利于经营风险的防范
E、有利于企业无形资产的构建
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答案解析：企业集团结构的优点是：组织规模大，实力强，有利于展开国内外市场的竞争；能够在比较大的范围内组织经营资源，有利于企业资源配配置的最优化；多角度经营方式的实施有利于防范经营风险，实现较大范围的资源共享；企业集团形式也十分有利于企业无形资产的构建和发挥作用。其缺点是：集团最高层对下属企业的控制力较弱；集团内部组织结构重叠，管理功能重复；由于规模巨大，企业往往对环境的反应不够灵敏。
企业管理对信息工作的基本要求是()。
A、公开
B、准确
C、及时
D、全面
E、连续
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答案解析：对信息工作的要求是准确、及时、全面、连续。
公司法人财产的特征包括()。
A、独占性
B、整体性
C、稳定性
D、连续性
E、易变性
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答案解析：企业法人财产具有整体性、稳定性和连续性的特征。整体性是指股东一旦投资到公司，财产就以公司的整体财产出现并进行运用；稳定性是指股东一旦投资到公司，就不可抽回；连续性是指股东个人的生命不影响公司，股东的变化不会影响法人财产的连续行使。
当市场工资水平高于劳动力市场均衡工资率时,会出现的情况是()。
A、劳动力需求小于劳动力供给
B、劳动力需求大于劳动力供给
C、实际就业量等于均衡就业量
D、实际就业量大于均衡就业量
E、实际就业量小于均衡就业量
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根据对被投资企业的影响,长期股权投资分为()。
A、控制
B、共同控制
C、重大影响
D、无重大影响
E、合营
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答案解析：根据对被投资企业的影响，长期股权投资分为控制、重大影响和合营三类。
下列选项中,属于农民集体范围的有()。
A、村农民集体
B、村内两个以上农民集体
C、乡镇农民集体
D、县镇农民集体
E、城镇农民集体
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答案解析：土地的劳动群众集体所有制具体采取的是农民集体所有制的形式,该种所有制的土地被称为农民集体所有的土地,简称集体土地。农民集体的范围有:
①村农民集体;
②村内两个以上农民集体;
③乡镇农民集体。农民集体所有的土地,属于本集体成员集体所有。
高工资往往导致高生产率,这是因为高工资通常()。
A、有助于企业控制人工成本
B、有助于组织吸引优秀员工
C、有助于员工产生外部公平感
D、有助于提高员工工作积极性
E、有助于降低员工离职率
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