选项A错误：因为施工总承包招标一般要等施工图设计全部结束后业主才进行施工总承包的招标，而施工总承包管理单位的招标可以不依赖完整的施工图；

选项C错误：因为在施工总承包模式下，分包单位由施工总承包单位选择，由业主方认可，而在施工总承包管理模式下，分包单位由业主选定，由总承包管理单位认可；

选项D错误：正确的表述应为“施

某建设工程项目采用施工总承包管理模式,若施工总承包管理单位想承担部分工程的施工任务,则应()。

A、通过投标竞争取得施工任务

B、通过项目业主委托取得施工任务

C、自行决定便可取得施工任务

D、通过施工总承包单位委托取得施工任务

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答案解析：本题考查的是施工任务委托的模式。一般情况下，施工总承包管理单位不参与具体工程的施工，但如施工总承包管理单位也想承担部分工程的施工，它也可以参加该部分工程的投标，通过竞争取得施工任务。

建设单位拟修建一座化工厂,为了尽量减少对环境的污染,应当采取的措施是()。

A、污水处理设施要设计、施工、生产同时进行

B、造纸厂投入运营后3个月内必须建设污水处理设施

C、建设单位对造纸厂污染环境进行检测后决定何时修建污水处理设施

D、污水处理设施与造纸厂主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用

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答案解析：本题考查的是环境保护“三同时”制度。根据《环境保护法》，“建设项目需要配套建设的环境保护设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用”。

某高新技术开发公司甲与应届毕业生王某签订一份书面合同。合同约定,王某的工作就是仿制专利产品。后来,由于王某身体不好而没有完成任务,于是公司要求王某承担违约责任。对此,下列说法正确的是()。

A、王某违约,应当承担违约责任

B、王某的违约是因为身体原因,因此,可以免责

C、王某的违约是因为身体原因,虽然不可以免责,但可以减轻责任

D、该合同内容违法,因此合同无效

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答案解析：本题考查的是劳动合同的基本条款及订立劳动合同应当注意的事项。根据《劳动合同法》下列劳动合同无效：（1）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危情况下订立或者变更劳动合同的；（2）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（3）违反法律、行政法规强制性规定的。本题所述情形属于“违反法律、行政法规强制性规定的”。

某施工单位与魏先生签订了为期3年的劳动合同,按照劳动合同法的规定,魏先生的试用期不得超过()个月。

A、1

B、2

C、3

D、6

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答案解析：本题考查的是劳动合同的基本条款及订立劳动合同应当注意的事项。《劳动合同法》规定：劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。

建设工程项目总承包的基本出发点是借鉴工业生产组织的经验,实现建设生产过程的(),以克服由于设计和施工不协调而影响建设进度等的弊病。

A、组织扁平化

B、组织集成化

C、组织柔性化

D、组织标准化

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答案解析：本题考查的是项目总承包的模式。建设工程项目总承包的基本出发点是借鉴工业生产组织的经验，实现建设生产过程的组织集成化，以克服由于设计与施工的分离致使投资增加，以及克服由于设计和施工的不协调而影响建设进度等弊病。

在施工总承包管理模式下,施工项目总体管理和目标控制的责任由()承担。

A、业主

B、分包单位

C、施工总承包管理单位

D、施工总承包单位

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答案解析：本题考查的是施工任务委托的模式。一般情况下，当采用施工总承包管理模式时，分包合同由业主与分包单位直接签订，但每一个分包人的选择和每一个分包合同的签订都要经过施工总承包管理单位的认可，因为施工总承包管理单位要承担施工总体管理和目标控制的任务和责任。

下列组织工具图表示的是()。

A、项目结构图

B、工作流程图

C、组织结构图

D、合同结构图

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答案解析：本题考查的是项目结构图。项目结构图是一个组织工具，通过树状图的方式对一个项目的结构进行逐层分解，以反映组成该项目的所有工作任务。