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培训评估报告的核心内容有()。

A、选择培训评估的方法

B、评估的设计

C、评估的策略

D、以上都对

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培训评估方案需要明确的项目有()。

A、评估的培训项目

B、培训评估的可行性分析

C、培训评估的价值分析

D、培训评估的时间和地点

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由于公司内容管理方式的不同和培训计划的复杂性,有几种特殊的制定方式包括()。

A、部门经理的沟通

B、培训会议

C、领导决策

D、员工决定

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系统的培训需求需要从()进行分析。

A、组织

B、任务

C、人员

D、以上都对

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企业的培训是为了解决企业发展中存在的问题。

A、正确

B、错误

正确答案：题库搜索,继续教育助手薇-信：xzs9529

首先从企业本身来讲,企业利润的增长来源于业务的增长,业务的增长来源于员工。

A、正确

B、错误

正确答案：题库搜索,培训助手Weixin：【xzs9519】

人员需求主要有几个方面,()。

A、年度人员需求申报

B、编制内人员需求申报

C、新增工作任务人员申报

D、以上都对

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集中趋势分析是指在大量测评数据分布中,测评数据向某点集中的情况。

A、正确

B、错误

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组织分析主要是判断()对培训的要求和限制。

A、组织环境变化

B、组织的目标

C、组织资源

D、组织诊断

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根据不同阶段的课程,选择相对应的培训方法。对于入职培训可根据公司要求新员工达到的程度进行培训。

A、正确

B、错误

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