在绩效评价中,评价者对某位员工的评价往往受到员工所属群体的影-2021年证券从业资格考试答案

考试题目来源于:公需课题库网站(https://www.gongxuke.net/

在绩效评价中,评价者对某位员工的评价往往受到员工所属群体的影响,这种现象称为()。

A、晕轮效应

B、趋中倾向

C、刻板印象

D、首因效应

正确答案:题库搜索

答案解析:本题考查刻板印象的概念。刻板印象指个人对他人的看法,往往受到他人所属群体的影响。

在金融市场的各类主体中,通常以资金需求者身份参与金融市场的主体是()。

A、企业

B、家庭

C、政府

D、金融机构

正确答案:题库搜索

答案解析:本题考查金融市场的主体。在金融市场上,各国的中央政府和地方政府通常是资金的需求者。政府也会出现短期资金盈余,此时,政府部门也会成为暂时的资金供应者。所以,答案为C。

绩效改进的方法不包括()。

A、六西格玛管理

B、ISO质量管理体系

C、强制分布法

D、卓越绩效标准

正确答案:题库搜索

答案解析:本题考查绩效改进的方法。选项C强制分布法属于绩效考核方法。

李某是某公司的研发人员,他在专业性很强的科技型网站上,用邮件形式订阅杂志。则李某采用的网络营销方式应该是()。

A、RSS营销

B、SNS营销

C、网络知识性营销

D、S营销

正确答案:题库搜索

答案解析:本题考查网络营销的方式。使用RSS营销的大多都是行业业内人士,比如研发人员、财经人员、企业管理人员。他们会在一些专业性很强的科技型、财经型、管理型等网站,用邮件形式订阅杂志和日志信息,从而达到了解行业新信息的需求。

根据分税制财政管理体制改革,将维护国家权益、实施宏观调控所必需的税收划分为()。

A、地方税

B、中央税

C、营业税

D、中央地方共享税

正确答案:题库搜索

答案解析:本题考查1994年分税制财政管理体制改革的主要内容。将维护国家权益、实施宏观调控所必需的税收划分为中央税。

()与民商法协调互补,构成现代市场经济社会调整经济关系的两大法律体系。

A、行政法

B、经济法

C、刑法

D、宪法

正确答案:题库搜索,继续教育助手薇Xin:(xzs9519)

答案解析:本题考查经济法。经济法与民商法协调互补,构成现代市场经济社会调整经济关系的两大法律体系。

边际物质产品(MPP)表示的是()。

A、增加单位要素投入所带来的产量增量

B、增加单位要素使用所带来的收益的增量

C、每增加一单位的要素投入所增加的价值

D、增加单位要素投入所带来的成本增量

正确答案:题库搜索,学习考试助手薇信[xzs9519]

答案解析:本题考查生产者使用生产要素的原则。边际物质产品(MPP)表示增加单位要素投入所带来的产量增量。

有形产品的网上销售需要相应的()作为支撑。

A、科学化生产体系

B、物流配送系统

C、网上销售流程

D、实体店

正确答案:题库搜索

答案解析:本题考查网络营销的产品策略。有形产品的网上销售需要相应的物流配送系统作为支撑。

根据分税制财政管理体制的规定,将同经济发展直接相关的主要税种划分为()。

A、中央与地方共享税

B、中央地方共管税

C、地方税

D、中央税

正确答案:题库搜索

答案解析:本题考查1994年分税制财政管理体制改革的内容。将同经济发展直接相关的主要税种划分为中央与地方共享税;将适合地方征管的税种划分为地方税。

狭义的财政管理体制是指()。

A、税收管理体制

B、政府预算管理体制

C、国有资产收益管理体制

D、公共部门财务管理体制

正确答案:题库搜索

答案解析:本题考查狭义的财政管理体制。狭义的财政管理体制是指政府预算管理体制。广义的财政管理体制主要包括政府预算管理体制、税收管理体制、公共部门财务管理体制等。